“Çevik zəkanı tamamilə mənimsəməlisiniz; yalnız bunu etməklə həqiqətən çevik olmağa ümid edə bilərsiniz.”
Kursun xülasəsi
Məqsəd
Bir və ya iki günlük seminarın/təlimin məqsədi hamının iştirak etməsi və fikirlərini, düşüncələrini, hisslərini, ideyalarını bölüşməsi və çevik manifestin və onun prinsiplərinin praktik istifadəsini təmin etməkdir. Bir neçə səlahiyyətə əsaslanan çevik düşüncə tərzini inkişaf etdirmək lazımdır. Bu təlimdə iştirakçılar müvafiq səlahiyyətləri inkişaf etdirmək üçün bir sıra alət əldə edirlər.
Məqsədlər:
- Transformasiyanin erkən mərhələlərindən çevik düşüncənin yetişdirilməsi.
- Çevik düşüncə tərzininin aşılaması.
- Çevik manifestin mənasının anlaşılması.
- Dərinliyə daha yaxından baxmaq, gündəlik işlərə uyğun səlahiyyətlərin inkişaf etdirilməsi.
- Komandanın yığılması.
Modul 1:
- Giriş
İş mühitində Çevik Zəka
- Çevik Manifest nədir?
- Çevik dəyərlər. Beyin fırtınası və qrup işi
- Çevik prinsiplər. Qrup işi
- Biz hər bir prinsipi başa düşürük?
- Onları gündəlik olaraq necə tətbiq edə bilərik?
- Hər bir prinsipi manifestdən bir qayda ilə əlaqələndirmək həqiqətən vacibdirmi?
- Bütün bunları etdiyimiz təqdirdə gündəlik işlərimiz nəyə çevrilir?
- Oraya çatmaq üçün hansı maneələri aşmalıyıq?
- Bu ideal məqsədə töhfə vermək üçün bir komanda olaraq və fərdi olaraq nə edə bilərik?
Modul 2: Çevik olmaq üçün əsas səlahiyyətlər
- Uyğunluq və adaptasiya
- Dəyişikliklərin idarə olunması
- Özünü motivasiya və heyətin motivasiyası
- Özünü dərk edilməsi
- Effektiv münasibətlər və komandanın qurulması
- Ünsiyyət bacarıqları və əməkdaşlıq
- Pozitiv düşüncə
- Davamlı olaraq öyrənmək
- İş mühitindəki stress
Modul 3: Dəyişikliklərin idarə olunması
- Qrup çalışması (Harvard testi)
- Situasiya metodları (qrup çalışması)
- Strateji metodlar (qrup müzakirəsi və keys-stadi)
- Taktiki metodlar
Modul 4: Səlahiyyətlərin tətbiqi
Menecerlərlə ünsiyyətdəki zəif cəhətlər (test və qrup çalışması)
Motivasiyanın növləri
Əməkdaşlıq üçün imkanların müəyyənləşdirilməsi
İnkişaf etdirilməsi olan sahələr
Özünü motivasiya etmək
Optimal iş şəraitinin yaradılması
Stress müqavimətini artırmaq üçün alətlər
Modul 5: Xülasə və yekun
- Çevik Zəkanı inkişaf etdirmək üçün 5 prinsip
- Yekun.
Əldə edəcəkləriniz:
- Çevik zəkadan istifadə etməyin vacibliyini anlamaq.
- Məhsuldar iş münasibətləri üçün mühit yaratmaq.
- Cavablarınızı çətin vəziyyətlərə yönəltmək üçün model istifadə etmək.
- Daha niyyətli hərəkətlər etmək üçün yanaşma tərzi öyrənmək.
- Mənfi cavablarla üz-üzə olarkən özünü motivasiya etmək.
- Effektiv görüşlər keçirmək, qərar qəbul etmək və problem həll etmək üçün komanda ilə ünsiyyət qurma bacarıqlarını inkişaf etdirmək.
- Konstruktiv rəy və münaqişələrin idarə olunması üçün təkbətək ünsiyyət bacarıqlarını inkişaf etdirmək.
- Fərdi və qrup çalışmaları vasitəsi ilə müxtəlif alətləri və bacarıqları tətbiq etməyi öyrənmək.
- Müqavimət və mənfiliklə mübarizə aparmaq üçün inam qazanmaq.
- Güvən, motivasiya və nəticələrə bağlılığı təşviq edən liderlik keyfiyyətlərini nümayiş etdirmək.
Metodologiya:
Kurs iki günlük təlim vasitəsilə təqdim olunur və iki əsas elementi əhatə edir:
- Təlim: materialınkurstəlimçisitərəfindəntəqdimedilməsi.
- Praktika: testlər, keys-stadilər.